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05
Aug
2016
鎏金八月,备战金秋 ——峰度控股七月份经营工作会议盛大举行
发布者:fundo 浏览次数:4181

 

2016年8月5日下午一点半,峰度控股七月份经营工作会议在总部会议室隆重举行。公司董事长骆国峰以及中高层管理人员准点到场。会议中,各项目负责人务实总结分析7月份工作完成情况,并当场确认了工作指标。同时,现场为7月份获得最佳销售的团队和个人颁发荣誉奖杯及奖金,同时特别与新进员工进行了见面交流。

 

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酷暑难挡雄心,明确目标共创新

 

炎炎夏日,各项目案场经理及相关部门负责人相聚在峰度会议室。本次会议首先是由各项目案场经理针对分管项目做工作汇报。根据7月份的工作内容,指标完成情况以及8月份的指标进行汇报。七八月份正值酷暑,整个房产市场处于销售淡季,应对传统淡季来访人数的不断减少,各项目案场经理结合项目特点,制定了完善的销售对策,从案场管理、渠道外拓等方面制定了紧密的作战部署,例如将派单时间安排在每日的清晨和傍晚,慎重考虑夏季天气炎热,统筹销售工作,以更高的效率保证工作质量,以更饱满的热情冲击指标。

 

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破天一啸展芳华,风云人物表辉煌

 

有一群年轻人,他们敢于拼搏,敢于在严峻的形势下挣脱桎梏,敢于破天一啸展露芳华,他们是佼佼者,是极限勇士!


最具峰彩团队

——

星湖天地

 

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星湖天地案场以1467.9万,340%的指标完成率,获得7月份最具峰彩团队奖,当之无愧。星湖天地团队李猛经理讲到“从进场开始,受到竞争对手的轻视,团队的每一个伙伴都没有气馁过,特别感谢公司强大的后援团队,让备战在前线的同胞更勇猛,更拼搏。”李经理一直坚信只有变得更好更完美,才有资格影响别人。

 

最佳峰云奖

——

顾永刚

 

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恒隆时代广场顾永刚以月成交20套,金额559.2万的好成绩获得7月份最佳个人峰云奖。

顾永刚的销售经典语录:别问我还有没有优惠,我就问你今天能不能定!你今天不定,说其他的话都是扯犊子。今天能定没带钱是吧?没关系,手机、手表、金链子,值钱的我都收!

 

最佳峰尚奖

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张莉莉

凯尔锋度张莉莉以月成交11套,金额360万的成绩荣获7月份最佳个人峰尚奖。这位美丽的女子,连续蝉联最佳,甚至是因为5号当天急需接待客户没能够亲自到场领奖,可见此次荣誉实至名归。

 

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最佳峰华奖

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林剑

 

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运营部林剑以月成交21套,金额1362.7万的成绩荣获7月份最佳个人峰华奖。林剑总是乐呵呵的,笑起来像个大男孩,他讲到虽然这是个人奖,但是也是离不开团队合作,感谢团队,感谢公司,他将不负厚望,再战一捷。


如果一个人有足够的信念,他就能创造奇迹。这些团队和个人从实处将突破诠释的淋漓尽致,敢于拼搏是他们共有的“标签”,优秀的人就是榜样。本次月度会议奖金设置从原先的六位名额缩短到四位名额,更加增加了奖杯的含金量,增添了竞争的激烈性,工作如战场,不时刻准备背水一战,怎能面对敌人的枪林弹雨。

 

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会议期间,十位7月份入职的新进员工做了自我介绍,他们介绍了自己的生活经历,甚至有人当场立下了下个月必当销冠的军令状。峰度控股在每次的月会上都会邀请当月的新进员工到场,感受会场氛围,体会团结一心的凝聚力。峰度将会不遗余力的培养新鲜血液,鼓励新进员工奋起直追,突破创新。

 

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整合创造价值,创新提升信心

 

会议的最后,峰度控股副总孟庆管总结本次月会并对未来峰度工作提出了自己的期许。孟总肯定了大家的成绩,过去的一个月,大家取得的业绩有目共睹,在这炎热的夏季,能够保持这么一颗不放松的心态,是非常难能可贵。公司在不断壮大,员工必须强化创新意识,相互学习,积极探索,把握市场的无限资源,抓重点,攻难点,求真务实。孟总强调到,公司不断走向全国,外面的世界也十分精彩,殷切希望大家积极配合各项工作,搞好团队建设,以责任为己任,团结一心。最后,孟总着重讲到个人的作风问题,峰度将会监督各个员工的个人作风问题,也希望大家做好自律,做到更正直、更纯粹。

 

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三年的时间,峰度不断的将业务链扩张到全国各地,成立了蚌埠事业部、无锡事业部、徐州事业部。峰度今后坚持以房地产为基础,精准营销拓展客户群体,整合分散消费需求,前端揽扩标准化装修产业,后端整合珠宝定制、工厂化洗衣、整形美容等产业,持续以新格局、新消费、新成长的商业模式坚持行业领先。

 

召之即来,来之能战,战之必胜。在前进的道路上,大家聚起来就是一把火,散开来就是满天星,峰度期待每位员工更加精彩的表现,同时欢迎各界精英踊跃加入峰度大家庭。